Projekt “Polizei im Umgang mit Menschen mit Behinderung”

Es ist gestartet. 11 Studierende der FHöV Köln untersuchen jetzt in zehn Wochen das Thema wissenschaftlich. Anfang 2008 liegt dann das Projektergebnis vor. Wer für das Projekt Werbung machen möchte, der verbreitet das Infoblatt.

In den nächsten Wochen werde ich projektbegleitend immer mal wieder Sachverhalte zum Thema einstellen und bin auf eure Reaktionen gespannt.

Blinde Schützen 

Hier mal der erste Sachverhalt:

Unsichtbarer Dienstausweis

In Bergisch-Gladbach klingelt es bei einem blinden Mann an der Türe. Dieser öffnet und wird von zwei Männern nach seinem Nachbarn befragt. Er beantwortet die Fragen. Die beiden Männer gehen wieder und steigen in ihr Auto. Da ihm die Fragen “komisch” vorkommen, ruft er seine sehende Tochter vom Speicher und bittet sie, sich das Kennzeichen des Autos der beiden Männer aufzuschreiben. Diese lachte und meinte “Papa das war ein Polizeiauto und die Polizisten fahren jetzt weg.” Die beiden einschreitenden Polizeibeamten haben sich nicht als Polizei vorgestellt und gingen davon aus, dass der blinde Mensch ja sie und ihre Uniform gesehen hat (der blinde Mann trägt immer eine sehr dunkle Brille). Selbst wenn sie sich vorgestellt hätten, ein blinder Mensch kann einen Polizeidienstausweis nicht so einfach auf seine Echtheit überprüfen…

7 Kommentare

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  3. Jessica

    Hallo,

    als ich den Artikel mit dem Blinden gelesen habe kam mir das bekannt vor. Wir haben ebenfalls einen Blinden Menschen in unserem kleinen Dorf. Und als vor kurzem ein Folgenschwerer Unfall passiert ist, erschien bei uns ein Helikopter, ein RTW und ein Streifenwagen. Die Polizisten fragten die nahen Nachbarn ob sie was mitbekommen hätten. Darunter auch den Blinden. Er sagte, dass er nichts sehen konnte. Die Polizisten schauten etwas unsicher doch als der Mann dann lachte und sagte, dass er blind sei, wich diese Verunsicherung aus ihren Gesichtern.
    Ich finde es toll, dass die Polizei sich auch mit Behinderten Menschen beschäftigt! Ein Grund mehr sich dort zu bewerben!!!
    Jessy

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  5. Kai

    Mir würde auf Anhieb kein grund einfallen mit behinderten Menschen schlechter umzugehen. Klar, es muss vielleicht etwas anders agiert werden da sie andere Eigenschaften haben können, aber sonst ?!

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